Mon parcours
Pour les non-initiés au "Personal Branding"
(Marque personnelle), il s'agit de créer sa marque en tant que professionnel,
définie à travers son identité et sa réputation. A l'instar d'une biographie,
le récit est à la 3e personne.
En été
2006, il décida de traverser le Mexique en sac à dos le temps des vacances
scolaires. Cette aventure, riche en découverte culturelle, transforma
profondément ses valeurs et sa vision du monde. Tandis qu’un nouveau projet de
vie naissait, il se promit de retourner rapidement sur le continent Sud
Américain.
En 2007,
Christopher choisit de poursuivre ses études à travers une formation Master
dans l’école de commerce INSEEC à Paris. Il fit ce choix dans le but de
développer ses aptitudes managériales et sa culture générale. Satisfait de sa
dernière expérience en apprentissage, il continua sa scolarité en alternance.
Il obtint un contrat de trois ans au siège de la FNAC en tant que chef de produit
junior dans le département livre. Christopher a sut se dépasser son relatif
manque de connaissance dans le domaine du livre grâce à un investissement et
une capacité d’adaptation. Il travailla pour les univers du roman, du polar et
de la bande dessinée durant les deux premières années de son expérience. Il
apprit notamment à gérer un portefeuille produit et client ainsi qu’à négocier
des mises en avant sur les points de ventes. Il fut ensuite nommé chef de
produit junior des nouveaux produits, à savoir la papeterie et la maroquinerie
scolaire d’une part, et jeux et jouets d’autres parts. Il a développé sa
capacité de convaincre et de mobiliser (pour faire accepter aux magasins de
nouveaux produits) ainsi que des compétences en matière de merchandising.
Ces
dernières années, Christopher s’est également illustré par son engagement
associatif. Il a été admis au sein de l’AIESEC (présent dans 110 pays),
véritable plate-forme internationale permettant de découvrir et de développer
son potentiel afin d'avoir un impact positif sur la société. Dès la première
année, il prit un rôle de leadership dans un bureau local parisien, en
manageant l’équipe responsable relations des partenaires publiques et privés de
l’association. Son ascension continua l’année suivante lorsqu’il fut nommé
directeur France de la même activité mais cette fois au niveau national. Il
anima de nombreuses conférences en France et rencontra de nombreuses
nationalités. Il a également mené un projet de développement à destination du
Sénégal.
En 2009,
Christopher est retourné en Amérique Latine. Il travailla deux mois dans les
bureaux de l’association AIESEC du Panama et de la Colombie. Véritable
aventure professionnel et humaine, cette expérience lui a permis de découvrir
son potentiel managérial dans un contexte international et a confirmé son
souhait de partir vivre en Amérique Latine.
Le 22 octobre 2010, Christopher débute son rêve en partant en Amérique Latine. Il parcours actuellement le continent pour vivre une expérience unique et trouver le lieu de vie idéal.
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